六分莫名其妙。

他们一下子骚动了起来。

抽到【o卡】的人，在进行感受、并且说出故事的过程中，会有一定的疗愈体会但是不多。

对于坐在台下的人来说，更是只能够看个新鲜，只是「知道一个心理学的活动是怎么开展的」而已，至于什么情感体会、疗愈作用等等，几乎都没有。

要真的说这些台下的众人有什么改变，那就是被激起了好奇心。

这也是南祝仁今天的另一个阶段性自的。

南祝仁今天原本设置的沙龙流程其实就很简单。不管是【o卡】技术还是团体辅导，都是对主持者要求很低的心理干预技术。

在经过了一开始的暖场和铺垫之后，上百号人完全可以筛选出四五组对于【0卡】技术感兴趣的志愿者上场配合。这一连串消耗的时间就足够完成一次心理沙龙了。

所以演讲赚钱真的比做心理咨询赚钱要容易得多，也不奇怪这么多咨询师想要转型了。

当然，南祝仁的计划是要稍微复杂一点的，他计划在这四五组人里面挑选出至少一人进行一次深入的心理咨询作为展示。从概率学上来说，这种情况不难满足。

如果实在找不到的话，那还有plnb。

好在南祝仁运气不错，这才第一组，就有一个合适的对象出现了。

就在南祝仁话音落下的那一刻。

「嘎吱——」一声，酒糟鼻总监的椅子被猛然拉开。

——

他一下子坐到中心的一张空椅子上，不说话，眼睛只是直直地盯着南祝仁。

刚刚骚动起来的会议室转瞬又重新安静了。

南祝仁知道，是时候了，就他了。

南祝仁保持着微笑：「邢总监是有什么还想要分享的东西吗？」

一边说着，南祝仁一边非常自然地坐到了酒糟鼻总监的对面。

旁边围坐着的四个人眨了眨眼，不由微微后仰。台下坐着的其他人则是忍不住身体前倾，没想到居然会是酒糟鼻总监这个中层管理要深入分享自己的故事。

他们立刻起了兴趣！

「南老师，怎么说呢————」酒糟鼻总监整张脸只有嘴角发生变化，朝上方提拉了一点，「————就是吧，我们这不是在做心理方面的活动嘛，但是我感觉吧，自己的心理感受没有什么特别大的变化。」

「所以，就想要再深入地聊一聊。」

下面正坐着的部分员工吸了一口气。只要情商不是负数，基本都能听出来这是一句找茬的话。

至于酒糟鼻总监明明在笑一—不知道身在职场，表情是最没用的社交信号吗？

南祝仁面对这种强攻击性的问题点了点头：「我明白了，你是对自己的疗愈有更深的期待性，我不知道这么理解对不对。那你希望自己能够达到什么程度呢？」

面对这样的一个【反馈】，酒糟鼻总监笑了笑：「南老师你觉得呢？」

「你是学心理学的，你觉得我有什么问题，你觉得我要————用你们的话来说，就是疗愈」————我要疗愈」到什么程度才可以呢？」

此话一出，在场的所有心理人都跟应激一样狠狠皱起眉头，「嘶」了一口冷气

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