“再说了，咱们还没赢得彻底。”

“半场开香槟，可是商场大忌！”

“除此之外，还有个很大的问题，不优先解决的话，集团的事情还需要往后放一放。”

张建春眉头一皱道：“什么问题？”

林斌按灭了烟头，长长吐了口烟。

“你知道，二十世纪最缺的是什么吗？”

张建春眉头皱的更紧了。

“什么？”

林斌一拍大腿道：“人才！”

“是人才啊。”

“咱们公司想要成立集团，没有管理人才，后续就得乱套。”

“怎么办？”

张建春闻言只觉得脑袋里一声炸响。

他只考虑到了风险等问题，完全没往这方面想。

如果把公司现有业务拆分成若干哥子公司的话，那么每一家公司都有一套独特的管理体系。

一套独特的管理体系，需要很多管理人员才行。

可这么多人，他上哪去找？

想到这，张建春挠了挠头，脸上透出几分捉急。

“这件事我还真没怎么考虑过。”

林斌笑了一声道：“所以我说，时机还未到。”

“当然，如果你还能分身的话，可以顺手再带几个助理在身边。”

“一来可以分担你的工作，二来培养出来之后，可以下放试一试。”

“你觉得呢？”